Técnico de Risco
Human Profiler
Lisboa Portugal
há 5 horas
source : SAPO

Detalhe da Função

A Human Profiler empresa de Consultoria de Recursos Humanos, especializada em processos de recrutamento e selecção de perfis qualificados, actuando com total flexibilidade e adaptação às necessidades dos nossos clientes.

O nosso cliente é uma empresa líder no seu sector de actividade que pretende recrutar Técnico de Risco (m / f).

O profissional tem como objectivo contribuir para a definição e adaptação da Política de Risco e concessão de crédito da Empresa, tendo por base o apetite ao Risco e assegurando a controlo dos Riscos da actividade e a sustentabilidade do modelo de negócio.

Principais Responsabilidades :

  • Contribuir para a definição e acompanhamento dos níveis de apetite ao Risco do negócio, adaptados às especificidades de cada produto e / ou segmento da atividade;
  • Desenvolver e monitorizar os modelos de concessão de crédito nas suas componentes de análise e conferência de crédito, à luz de regras, algoritmos e procedimentos específicos nos diferentes produtos e segmentos de negócio;
  • Desenvolver estudos relativos aos perfis de Risco da carteira de crédito nos diferentes produtos e segmentos de negócio, tanto numa perspectiva interna como face ao enquadramento macroeconómico, identificando oportunidades e / ou alertas pertinentes, bem como conduzir a sua implementação;
  • Monitorizar criticamente as fontes de Risco para o negócio da empresa de forma ágil e aprofundada, nas suas vertentes de curto, médio e longo prazo, e suportada em ferramentas e processos optimizados.
  • Identificar alertas, propor e implementar soluções preventivas ou curativas sempre que aplicável;
  • Contribuir de forma disruptiva e construtiva para a inovação e optimização dos processos de negócio e análise de dados;
  • Requisitos Pretendidos :

  • Licenciatura em Economia, Gestão, Matemática Aplicada, Estatística, Finanças ou equivalente;
  • Experiência de 3 anos em Risco no setor financeiro;
  • Domínio das ferramentas Microsoft Office, em particular Excel e Powerpoint;
  • Conhecimentos de SAS e / ou SQL (preferencial);
  • Forte capacidade de análise e interpretação crítica de dados;
  • Paixão por optimização de processos e métodos.
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