Consultant en Recrutement | VIE
Eiquem
Lisbonne
há 14 horas

La mission

Nous sommes en plein développement et nous cherchons un Consultant(e) en Recrutement en VIE pour accompagner notre croissance.

Au sein du pôle recrutement dans notre bureau lisboète, tu épauleras un consultant en recrutement senior dans le développement de son portefeuille.

Tu rejoindras l'équipe RPO et auras pour missions :

  • Mettre en œuvre une stratégie de recrutement innovante et performante
  • Sourcing de candidats : diffusion, approche directe sur les jobboards et réseaux sociaux professionnels
  • Identification, sélection et qualification des candidats
  • Pré-qualifications téléphoniques et sélection
  • Suivi du processus de recrutement avec les clients et candidats, tout au long de la collaboration
  • Relation clients et conseil : accompagnement des entreprises clientes
  • L'objectif est de rapidement être autonome et de gérer un portefeuille clients . À terme tu seras amené(e) à encadrer des chargé(e)s de recrutement juniors et à les accompagner dans leur apprentissage
  • Pourquoi rejoindre la famille AJstage ?

  • Travailler chez AJstage, c'est la garantie d'être accueilli dans une structure à taille humaine et en perpétuel développement
  • Tu évolueras au sein d'un très large écosystème d'entreprises, qui te donnera une vue d'ensemble sur le marché du travail d'aujourd'hui
  • Tu participeras activement au développement et à la vie de l'entreprise (participation à des événements, réflexion sur la mise en place et l'évolution des process, stratégie globale de l’entreprise, développement de l’activité au Portugal...)
  • Le profil recherché

  • De niveau Bac +3 à Bac +5, tu es issu d’une formation RH / Commerciale / Managériale et tu recherches une expérience au sein d’une structure à taille humaine et conviviale
  • Tu disposes d’une première expérience en recrutement ; idéalement acquise en cabinet de recrutement et / ou de conseils (stage et alternance acceptés)
  • Tu as des connaissances sur des postes techniques (cybersécurité, IT )
  • Tu es force de proposition et tu possèdes de fortes qualités d’écoute pour comprendre les besoins de tes clients et candidats
  • Tu maîtrises parfaitement la langue française (écrite et orale) et sais écrire sans faire de fautes d’orthographe
  • Tu fais preuve d’adaptabilité, de rigueur et de curiosité
  • Le profil recherché

  • De niveau Bac +3 à Bac +5, tu es issu d’une formation RH / Commerciale / Managériale et tu recherches une expérience au sein d’une structure à taille humaine et conviviale
  • Tu disposes d’une première expérience en recrutement ; idéalement acquise en cabinet de recrutement et / ou de conseils (stage et alternance acceptés)
  • Tu as des connaissances sur des postes techniques (cybersécurité, IT )
  • Tu es force de proposition et tu possèdes de fortes qualités d’écoute pour comprendre les besoins de tes clients et candidats
  • Tu maîtrises parfaitement la langue française (écrite et orale) et sais écrire sans faire de fautes d’orthographe
  • Tu fais preuve d’adaptabilité, de rigueur et de curiosité
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